崗位職責:
(1)負責起草集團各類重要文件,修改、審核上報、下發的文件,及各級單位的文件、信函、電話通知的閱批和承辦;
(2)負責組織開展外事接待、后勤管理、辦公用品采購、車輛管理等行政后勤服務工作,并對行政費用預算進行管控;
(3)負責集團公司固定資產管理,組織固定資產盤點,重要證照、印鑒、資質等相關文件的管理及年檢工作;
(4)負責集團公司股東會、董事會、監事會會議及議案的督查督辦工作,及公司年度工作計劃、重要工作部署、內部重大改革的落實情況;
(5)完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
(1)年齡要求:45周歲及以下;
(2)學歷要求:全日制本科及以上學歷,行政管理、工商管理類相關專業;
(3)工作經驗:從事行政管理或其他相應領域管理工作八年以上;
(4)能力要求:精通企業管理知識、辦公室管理工作及相關政策法規,熟悉集團公司各產業板塊業務知識;熟練使用辦公軟件、良好的公文寫作技能、較強的組織協調能力、溝通能力及問題處理能力;具有較好的團隊協作精神,較強的責任心,良好的溝通能力及服務意識。